“Zusammenkommen ist ein Beginn, Zusammenbleiben ein Fortschritt, Zusammenarbeiten ein Erfolg.” (Henry Ford)
aktualisiert am 1.11.2025
Schichtarbeit? Ohje! Öffnungszeiten bis 20 Uhr? Sooo lang?
Betrachte es mal anders:
- Du hast abwechselnd vormittags frei und somit Zeit für andere Termine.
- Es gibt keine viel zu langen Mittagspausen, dafür kannst du früher aus der Arbeit.
- Du kannst deine 40-Stunden-Woche an 4 Tagen erledigen und hast dadurch eine 4-Tage-Woche bei Vollbezahlung
- Du hast bei einem normalen Arbeitstag in der Frühschicht bereits um 15 oder 16 Uhr aus
- Du musst zur Spätschicht erst um 12 oder 13 Uhr mit der Arbeit beginnen.
- Du hast bestimmte Zeiten in der Woche, an denen du gerne frei hätten? Wir versuchen dies zu realisieren.
Stimmt die Bezahlung?
Das Gehalt ist nur der Anfang, die nötige Wertschätzung auszudrücken. Und bei irgendetwas müssen wir ja anfangen. Wir haben eine transparente Lohngestaltung, die sich aus folgenden Bestandteilen zusammensetzt:
- Grundgehalt 10-25% über Tarif (je nach Qualifikation und Leistung)
- innerbetriebliche Aufstiegsmöglichkeiten
- Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
- Altersvorsorge
- "kleine" Benefits: kostenfreies Parken, Tankgutschein
- Karriere-Chancen
Neben dem lieben Geld soll aber auch die Freizeit nicht zu kurz kommen:
- 6 Wochen Urlaub
- freie Brückentage (ohne Urlaubstage "opfern" zu müssen)